青软集团亮相全国人工智能行业产教融合共同体年会，发布具身智能「四大中心」实体化育人方案

2026年以来，具身智能赛道持续高热，相关岗位招聘量呈爆发式增长。然而，懂机械结构、通AI算法、精运动控制的复合型人才极度稀缺，市场供需比仅为0.38，全行业人才缺口已达百万量级。

一边是产业落地的迫切刚需，一边是人才供给的结构性短缺后，「百万缺口」如何补齐，正成为摆在产业界与教育系统面前的一道必答题。

产业快速迭代对人才能力提出更高要求，现有人才培养体系与产业实际需求存在差距，深化产教融合、贴近岗位需求培养人才，是解决行业人才问题的关键。青软集团高级副总裁高峰在大会上，以《扎根真实场景，锚定岗位能力——构建具身智能产教融合新生态》为主题，系统阐述了青软以产业场景为核心、以岗位能力为导向的产教融合人才培养体系，以及具身智能人才培养整体解决方案。

青软集团高级副总裁 高峰 现场分享

他指出，青软紧扣产业岗位需求，聚焦真机多模态数据采集、本体运动控制与机器人任务操作、工程化部署实施与系统运维、场景化应用开发四项核心能力，构建起分层递进、技研融合的培养体系，并通过四大中心，为人才培养提供全流程、全方位支撑。

青软集团联合具身智能机器人先进企业，将产业级设备、真实项目、数据平台、企业师资全面融入教学过程，让人才培养与岗位需求精准对齐，助力高校培养更多适配产业发展的具身智能技术技能人才。基于此，青软从实训、实战到科研转化，搭建了四大实体中心，把抽象的「产教融合」落实到看得见、摸得着的育人场景里。

纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。青软集团的具身智能人才培养模式，已在多所头部高校落地应用，形成了可复制、可推广的实践成果，用实际案例彰显产教融合实效：

中国石油大学

联合乐聚机器人打造央视报道的具身智能迎新服务，更深入石油管检场景，实现了空地协同与集群控制的技术突破，实现「教学实训」与「科研攻关」在同一套真实场景中的一体化落地。

西北工业大学

联合高校共建具身智能场景化实验室，引入高端四足与人形机器人，落地电力巡检与矿山危险作业实训，实现运动控制、自主导航及AI算法在真实工业场景的一体化验证与科研转化。

青岛城市学院

联合引入乐聚夸父人形机器人，打造全场景产教融合平台，实现运动控制、人机交互等实训一体化落地；并输出成熟教学方案，赋能广东海洋大学等兄弟院校，形成可复制的具身智能人才培养模式。

青软集团产品吸引众多参会者驻足交流

具身智能的时代大幕已然拉开，人才作为产业发展的核心燃料，直接决定着产业升级的速度与质量。

青软集团将以此次研讨会为契机，携手各方资源，扎根真实产业场景，对准岗位核心能力，为具身智能万亿赛道的腾飞，输送更多「用得上、留得住、能创新」的高素质技术技能人才。